Responsable technique laboratoire prélèvements d'air

AUZEVILLE-TOLOSANE (31320)
CDI
Responsable Laboratoire prélèvement d’air Amiante
12/07/2021
12/07/2021

RESPONSABLE TECHNIQUE LABORATOIRE DE PRELEVEMENT D’AIR  (H/F)

 

En bref…

Vous souhaitez évoluer dans un poste de responsabilité technique d’un laboratoire de prélèvement d’air ? Rejoignez-nous ! Vous apporterez votre expertise technique auprès des collaborateurs ainsi que de nos franchisés. Ce poste très riche et varié, au-delà des compétences techniques qu’il requiert, vous permettra de mobiliser vos qualités humaines au sein d’une équipe passionnée et investie.

 

Quel sera votre rôle au quotidien ?

Vous serez LE référent technique laboratoire pour l’entreprise et notre réseau de franchises :

  • Vous rédigez les documents techniques en lien avec notre Système de management de la qualité ;
  • Vous assurez la veille réglementaire technique et normative dans votre domaine ;
  • Vous participez au développement des compétences des collaborateurs et des franchisés en animant des formations techniques ;
  • Vous participez aux audits COFRAC et êtes le garant de leur bon déroulement d’un point de vue technique ;
  • Vous apportez votre expertise à notre réseau de franchisés ;
  • Vous assurez le suivi métrologique du laboratoire ;
  • Vous apportez votre expertise au service de l’amélioration continue de notre système.

Vous intégrez une équipe d’une trentaine de personnes. Vous serez rattaché à Laure, la responsable nationale des laboratoires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec Aude (votre homologue « qualité »), Santiago (qui coordonne les laboratoires), Quentin (le responsable de production) et enfin l’ensemble des techniciens préleveurs répartis sur le territoire.

Vous ne gérez pas d’équipe, mais avez tout de même une casquette de management fonctionnel.

Des déplacements sont à prévoir.

 

Pourquoi vous ?

Vous êtes notre collaborateur idéal si :

  • Vous avez au minimum un niveau de formation BAC +2 dans un domaine technique (ex : DUT Mesures physiques) ;
  • Vous avez une expérience en qualité de responsable d’un laboratoire de prélèvement d’air ;
  • Vous avez un bon relationnel, afin de dialoguer quotidiennement avec les collaborateurs, et les franchisés ;
  • Vous êtes pédagogue et avez l’envie de partager vos connaissances ;
  • Vous êtes capable de mener votre travail en toute autonomie.

 

 

Qui sommes-nous ?

ALEA CONTROLES est une PME toulousaine créée en 1997. Aujourd’hui, 50 salariés occupent notre siège social d’Auzeville-Tolosane (31). Nos 110 agences spécialisées et nos 350 collaborateurs viennent mailler le territoire national pour offrir des services au plus proche de nos clients.

Notre métier ? protéger les salariés contre les risques liés aux polluants du BTP ou de l’industrie (amiante, plomb…) Nous repérons les risques, formons les salariés, accompagnons les entreprises et donneurs d’ordre dans cette démarche.

 

Pourquoi allez-vous vous épanouir chez nous ?

Si vous correspondez aux critères énoncés ci-dessus, rejoignez-nous ! Vous trouverez chez nous un environnement favorable pour vous épanouir dans votre travail.

Nous sommes une PME innovante et dynamique : les idées nouvelles sont les bienvenues, et les circuits décisionnels sont cours. Les 5 actionnaires de la société, présents au quotidien dans l’entreprise participent largement à l’évolution de la réglementation et de notre profession, grâce à leurs qualités entrepreneuriales et visionnaires.

Malgré notre croissance rapide, nous restons fidèles à notre culture d’entreprise. Le quotidien de nos collaborateurs est encadré par des valeurs humaines fortes et affirmées. L'autonomie et la solidarité sont au cœur de l'action de chacun.  Notre structure est intégrée dans le tissu économique, environnemental et sociétal européen et développe une politique RSE soutenue, à laquelle chaque collaborateur adhère.

Vous serez autonome dans votre poste et soutenue par vos collègues et la Direction. Les évolutions sont possibles, voire recommandées !

Vous intégrez une véritable équipe, porteuse des valeurs de l’entreprise.

 

Les éléments contractuels 

  • Contrat : CDI
  • Poste CADRE au forfait 218 jours
  • Poste basé sur notre siège social d’Auzeville-Tolosane, accessible facilement en transports en commun ou en voiture.
  • Rémunération selon profil: 35 à 45 K€